| 1.营销事业部总经理 6 人
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职 位 类 别:营销 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:北京 职位细则:行业范围:教育、医疗、军警、司法、公安、政府、金融、运营商、石化等行业及国际业务。 岗位职责: 1、负责在所辖行业内的重点客户关系的建立及维护;样板项目开发与推广; 2、负责公司各类产品在行业内的测试、入围、选型及在行业市场内的推广; 3、在行业内发展代理商、经销商、系统集成商等合作伙伴,进行产品推广和项目合作; 4、负责本行业内的渠道建设,管理与协调渠道平台的日常工作,协调渠道代理商的利益分配; 5、挖掘并跟踪重要项目,直接领导、促进行业销售经理的工作,能很快开展工作并产生销售额; 6、完成公司制定的销售目标。 职位要求: 1、具有深厚的行业销售背景和客户关系;十分了解客户及所属行业的运作模式、采购特点及流程; 2、本科以上学历,男女不限,年龄不限,热爱销售工作,富有激情和创造力,勇于迎接挑战; 3、具有三年以上销售队伍指导和管理经验; 4、言行举止职业化,能与行业高层对话; 5、不怕失败,能承受较大的工作压力。开放的心态,乐于将经验分享给下属; 6、具有敏感的市场洞察力、良好的渠道管理能力和极强的开拓精神。
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| 2.工程师 3 人
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职 位 类 别:研发人员 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
1、 通信、电子、计算机专业本科及以上学历; 2、3年以上RF产品设计经验,5年以上产品设计经验; 3、3-5年独立研发产品经验; 4、能运用Protel、PowerPCB或Cadence等相关软件进行PCB LAYOUT; 5、有上进心、责任心,有良好的团队精神; 6、有2.4GHz产品开发经验者优先。
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| 3.高级射频工程师(急需) 2 人
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职 位 类 别:研发人员 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:1、本科以上;通信、无线电、微电子、半导体物理等相关专业; 2、3-7年工作经验; 3、具备数字通信设备射频部分的设计和仿真、器件选型、调试和小型化设计经验,对通信系统的整体设计有相当的理解,能带领开发团队,英语听说读写熟练; 4、优选有实际GSM/CDMA/PHS等数字无线终端开发经验的工程师。
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| 4.开发工程师助理实验员 5 人
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职 位 类 别:研发人员 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
1、 年龄20-30岁,大专以上学历,通信,无线电,电子或计算机相关专业; 2、 熟练使用烙铁、风枪,会焊接贴片元件,会使用示波器、频谱分析仪; 3、 熟练使用protel、powerpcb、CAD,熟悉高频电路设计; 4、 有特殊才能(踏实、素质高、勤奋好学),可放宽经验要求; 5、 协助RF专家完成开发和实验工作。
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| 5.技术人员 3 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:技术人员 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
1、男,22-40岁,大专以上学历,通讯或计算机相关专业; 2、有实际的工程实施经验,能够独立完成现场施工; 3、能独立解决疑难问题,动手能力强,适应出差; 4、认真负责,心思缜密,有责任心和荣誉感,具有团队合作精神,能充分理解标准化服务的重要性,能站在客户的角度理解产品和服务工作。
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| 6.采购工程师 1 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:采购工程师 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
1、本科以上学历,电子相关背景.; 2、从事电子产品采购工作一年以上经验; 3、熟悉电子产品常用元气件,结构件,等的品牌,规格,价格等; 4、对库存管理有一定认识; 5、条理性好,落实性强,工作积极主动;具备良好的职业道德,品德,团队合作精神。
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| 7.总裁助理/高级文秘 1 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:文职 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
岗位职责:专利文件的编纂和有关行政工作。 职位要求: 1、一年相关工作经验,通讯或计算机专业;年龄20-33岁,本科以上学历; 2、品格端正、为人稳重,办事条理性好; 3、高度的责任心与敬业精神; 4、文字功底好,中英文写作能力强; 5、英文听说读写流利,可做现场翻译; 6、懂商务礼仪,有商务接待经验。
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| 8.人力资源经理 1人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:HR 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
1、教育背景:人力资源管理或相关管理专业,本科以上学历(特殊人才可放宽条件); 2、经验:至少5年以上人力资源管理经验,(IT领域,有公司高速成长期人力资源管理经验者优先) 3、技能:( 1 )具备较强的领导及管理能力,良好的组织协调能力和执行能力; ( 2 )良好的表达能力和培训能力,较强的计划、控制能力; ( 3 )积极主动,有责任心,有亲和力,工作效率高,愿意并能承受工作压力; 4、年龄:45岁以下 。
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| 9.助理工程师 3 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:研发人员 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:
1、大专以上学历,通信,无线电,电子或计算机相关专业; 2、具有2年以上射频开发工作经验,熟悉直放站,基站放大器,干线放大器电路和系统原理; 3、优选有实际GSM/CDMA/PHS等数字无线终端开发经验的工程师; 4、有上进心、责任心,有良好的团队精神。
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| 10.生产部助理 3 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:生产 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:深圳 职位细则:岗位职责:外协生产管理。 职位要求: 1、35岁以下,大专以上学历; 2、有生产工作经验,会焊接贴片元件。从事过拉长、有物料成品库或生产管理经验优先。
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| 11.网络营销专员 1人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:营销 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:北京 职位细则:岗位职责:通过网络进行市场营销,网络维护和网络优化。 职位要求: 1、35岁以下,大专以上学历; 2、1年相关工作经验,计算机专业,熟练使用Photoshop\ Coreldraw\ Firework\AutoCAD软件; 3、熟悉网络维护,了解网络营销的推广方式。条件优秀者可放宽要求。
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| 12.高级销售经理 6 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:营销 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:北京 职位细则:
行业范围:教育、医疗、军警、司法、公安、政府、金融、运营商、石化等行业及国际业务 岗位职责: 1、直接面对中央国家各大行业工作;负责客户的开拓并维持良好的客户关系; 2、项目的挖掘、深入、跟踪工作;负责建立样板项目; 3、能够完成对市场的分析和预测,并能够解决问题,提出报告; 4、开发良好的客户群体,配合部门完成月度及年度产品销售任务。 职位要求: 1、具有3年以上的销售经验,熟悉客户及所属行业的运作模式、采购特点及流程;拥有较多行业客户销售经验和客户资源关系; 2、有激情,高成就动机,乐于接受挑战;不怕失败,能承受较大的工作压力; 3、擅于表达,沟通能力强,具有较强的协调能力、分析能力和组织能力,纪律性很强有责任心,刻苦敬业富于团队合作与开拓精神; 4、能胜任长期出差需要; 5、性别不限,年龄不限,大专以上学历。
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| 13.销售经理/销售代表 6 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:营销 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:北京 职位细则:
行业范围:教育、医疗、军警、司法、公安、政府、金融、运营商、石化等行业 岗位职责: 1、负责在所辖行业市场开拓及重点客户关系的建立和维护; 2、负责公司产品在行业内的推广和项目合作,发展代理商、经销商、系统集成商等各种合作伙伴; 3、支持代理商工作,管理协调渠道平台的日常工作,具体项目的销售支持与跟踪、实施; 4、能很快开展工作并产生销售额;完成公司制定的销售目标。 职位要求: 1、一年以上相关产品的市场、销售工作从业经验; 2、具有一定的IT知识,有志于从事手机屏蔽器行业的IT销售工作; 3、具有市场开拓意识,热爱销售工作; 4、有较好的语言表达、交流能力和人际交往能力、应变能力。 5、性别不限,35岁以下,大专以上学历。
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| 14.技术支持工程师 2 人
| 【我要应聘】 |
职 位 类 别:技术工程师 截 止 时 间:2006-12 工 作 地 点:北京 职位细则:岗位职责: 1、项目售前、售中产品测试与演示介绍; 2、工程方案设计与技术交流、工程实施; 3、产品的维护和更换及简单售后维修,在销售经理领导下工作。 职位要求: 1、大学本科学历,计算机、通信、电子、电波传播及相关专业毕业; 2、一年以上专业工作经验;对新领域和新技术有较强的学习能力; 3、有GSM、CDMA、PHS、PCS、DCS或射频等相关产品工作经验优先; 4、具有良好的沟通能力及团队合作精神,能适应出差工作。
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